Os catro recunchos do desenvolvemento do comerciante
Despois de practicar un exercicio solapado o venres pasado co meu equipo xuvenil de fútbol, lembrei a un dos de dezasete anos que coñezo e adestro dende os cinco anos que a primeira vez que fixemos este exercicio tiña sete anos. De feito, a súa memoria do exercicio resultou mellor que a miña e realizouno estupendamente; en termos de tempo, peso no pase, aceleración para estar na zona correcta, compensando os pases débiles doutros, o simulacro executouse magníficamente.
Máis tarde considerei o desenvolvemento de certos xogadores que coñecín desde que non eran máis que bebés e como os seus camiños de desenvolvemento tomaron diferentes rutas e tempos. Dentro dos escalóns de adestradores de fútbol a miúdo dannos o consello (da FA) de que durante a infancia o período de desenvolvemento dun neno podería ser de ata cinco anos, por exemplo, un neno de dez anos podería estar xogando ao nivel xeral de quince anos. vellos, do mesmo xeito, outros mozos aínda poderían estar no nivel de xogo dos nenos de cinco anos.
A FA creou algunha información sobre este tema, foi chamada "os catro cantos do desenvolvemento". Reflexionando sobre os seus méritos, decidín que sería un exercicio incrible útil usar as etapas do desenvolvemento como referencia para revelar como nos desenvolvemos inconscientemente como comerciantes.
Reducimos os catro cantos do desenvolvemento en dúas áreas, a conciencia e a competencia;
- Inconscientemente incompetente
- Conscientemente incompetente
- Conscientemente competente
- Inconscientemente competente
Estas catro etapas clave de desenvolvemento repártense así:
Un xogador moi novo inconscientemente incompetente podería estar loitando coa súa competencia futbolística: as súas habilidades. Do mesmo xeito, tamén podería estar "inconsciente" e non ter coñecemento de ningunha razón para mellorar. É posible que non teña ganas de mellorar e simplemente non estea ao corrente das instrucións xerais dadas nos adestramentos ou durante o xogo. Quizais mamá e papá estean animándoo a participar no deporte a unha idade temperá, pero simplemente non está preparado.
A seguinte etapa de incompetentes conscientes pode ser moi frustrante para o xogador cando comeza a gozar dos adestramentos e dos partidos; sabe o que se espera del, dáse conta do que ten que facer para mellorar, pero aínda non desenvolveu a gama de habilidades necesarias para competir. Tamén pode ter un verdadeiro amor polo xogo, ter coñecemento enciclopédico do seu equipo e xogadores favoritos, co ánimo e o adestrador adecuados pode converterse nun xogador moi competente e valioso membro do equipo e da escuadra.
Este pode ser un punto crucial no desenvolvemento dun xogador novo. Entende que Jack ou Tom son neste momento un xogador "mellor" que el e desenvolveu a madurez para aceptar esa situación. Este pode ser un período moi desconcertante (se se manexa mal), xa que o mozo pode sentir que nunca o alcanzará. Do mesmo xeito, pode ser un momento incriblemente estimulante se recibe o ánimo correcto doutros pais e adestradores que saben (usando a nosa métrica de desenvolvemento de cinco anos) que a maioría dos xogadores nin sequera comeza a converterse no "produto acabado" ata entrar nos adolescentes.
O xogador pode entón saír da etapa conscientemente incompetente para converterse nun xogador conscientemente competente. As súas habilidades melloraron enormemente e tomou conciencia doutros moitos aspectos do xogo necesarios para converterse nun membro realmente valioso do equipo. Non obstante, pode carecer dalgunhas das outras calidades necesarias para florecer, por exemplo, a capacidade inconsciente de atopar espazo e tempo no terreo de xogo, estar no lugar axeitado no momento adecuado, como conservar a enerxía en certas fases do xogo. O xogador pode ser "mecánico", precisando unha supervisión e instrucións constantes durante todo o xogo.
A cuarta etapa do desenvolvemento é onde pode atoparse, poñerse ao día e quizais superar a outros membros do equipo, denominamos a estes xogadores como inconscientemente competentes. Os xogadores que parecen telo todo dende o primeiro día estar implicados no xogo. Podían atopar pases, marcar goles, gañar as súas batallas persoais e apareceron anos por diante do seu grupo de compañeiros. O erro é que os adestradores non recoñecen que eses nenos non son a norma, desenvolvéronse a idades temperás pero o seu ritmo de desenvolvemento pode diminuír, xa que outros nenos maduran física e psicoloxicamente e comezan a atopalos no camiño.
Non obstante, dado o feito de que moitos dos nenos que comezaron como inconscientemente incompetentes alcanzan un alto nivel literario cortándose os xeonllos, sufrindo contusións, co corazón roto en ocasións ao non formar o equipo, sen dúbida están mellor equipados emocionalmente que o "naturalmente dotado" para facer fronte aos retos e decepcións que sen dúbida atoparán durante a súa carreira como xogador. De feito, os que pasan polas catro fases do desenvolvemento son menos propensos a abandonar o xogo nos seus últimos anos de adolescencia. Tamén foron moi realistas nas súas "ambicións" futbolísticas. Non tendo ningunha presión por parte de pais ou adestradores agudos para que quizais puidesen acadar os rangos profesionais, máis que probable manterán a súa forma física, o seu amor polo xogo e terán expectativas realistas. É máis probable que este grupo xogue nun afeccionado decente. niveis ata os trinta.
Na negociación podemos coñecer a certos comerciantes que parecen levar unha vida comercial encantada, foron quen de atopar e executar inconscientemente esas operacións gañadoras nunha fase moi temperá do seu desenvolvemento de comerciante. Non obstante, de xeito similar aos nosos xogadores de fútbol que tiveron que desprazarse para converterse no produto acabado, os comerciantes que levan máis tempo que os dotados de forma natural para converterse no artigo acabado poden ser mellores persoas máis redondeadas e converterse en mellores comerciantes como consecuencia. As súas experiencias de corazóns e xeonllos machucados preparáronos para unha exitosa carreira comercial dun xeito moito mellor que a luz brillante que pode caer e arder. Non hai atallos para este negocio, realmente é un nacemento por mil recortes.
« Emprego, emprego, emprego e o F PIIGS Celebrando o día do traballo nos Estados Unidos »
